Mission, vision et valeurs
La mission du Groupe SIFU est de promouvoir l’inclusión des personnes présentant une diversité fonctionnelle sur le marché du travail et de s’impliquer dans leur autonomisation, leur formation et leur développement socioprofessionnel, tout en offrant des services de qualité et socialement responsables à nos clients.
Notre vision est de devenir une des références nationales des Facility Services. Un groupe socialement responsable qui œuvre pour le bien-être et l’inclusion sociale des personnes présentant une diversité fonctionnelle et qui rencontrent des difficultés d’insertion particulières. Un groupe qui maintient une croissance soutenue, capable de s’adapter et d’innover en fonction des nouveaux besoins du marché.
“Engagé pour l’inclusion”
La promotion de l'intégration professionnelle des personnes handicapées est la valeur qui fonde et guide les actions du Groupe SIFU. Travailler pour et pour ces personnes et créer des emplois pour ce groupe social est notre mission.
“Formation, formation et formation”
Nous sommes fermement engagés dans la sélection, le tutorat et la spécialisation comme points clés pour garantir l'efficacité de nos professionnels et l'excellence de nos services.
“Orientée vers le client”
Nous fournissons des services généraux avec une efficacité maximale, afin que nos clients puissent se concentrer sur des activités qui génèrent de la valeur et des affaires pour leurs entreprises.
“L'optimisme comme principe”
Les membres du Groupe SIFU ont en commun une grande motivation et une prédisposition positive au travail.
“Adaptabilité dans un environnement changeant”
Tous les professionnels de notre organisation sont capables de s'adapter aux changements et d'être flexibles avec leur environnement et leurs collaborateurs.
“Nous générons des bénéfices”
Croître et s'améliorer sont les forces qui nous motivent. Un coup de pouce qui se traduit par un bénéfice économique collectif pour notre organisation et nos clients.
“Respect des personnes et de la nature”
Le respect des autres et de l'environnement dans lequel nous travaillons est le principe fondamental de notre culture d'entreprise.
“Confidentialité”
La fourniture de nos services est régie par la confidentialité totale et par la capacité de discrétion, de confidentialité et d'anonymat de tous nos professionnels.
“Responsabilité”
Notre équipe humaine assume cet engagement au quotidien, toujours à la recherche d'un bénéfice collectif et d'une transparence maximale.